Il percorso formativo Operatore paghe e contributi ha l’obiettivo di formare una figura in grado di intervenire nel processo di gestione amministrativa del personale, svolgendo mansioni di tipo esecutivo sulla base di procedure predeterminate. E’ in grado di produrre la documentazione richiesta dalle norme e dalle leggi che regolano il rapporto di lavoro, elaborando conteggi relativi a situazioni ordinarie, avvalendosi di software gestionali dedicati. Questa figura professionale può inserirsi nell’ufficio amministrazione del personale di aziende di qualsiasi settore e dimensione, presso associazioni di categoria o presso studi professionali di consulenza del lavoro.
Dettagli Corso
- Titolo: Operatore paghe e contributi
- Destinatari: disoccupati/e che hanno assolto o sono stati prosciolti dall’obbligo formativo e profilati GOL 103 e 104
- Durata: fino a 300 ore. La durata del percorso formativo verrà personalizzata in base alle esigenze formative degli studenti. Il titolo ed il numero di ore sono indicativi
- Luogo: via Carlo Alberto 22/A – Torino
- Data di inizio: ciclicamente a partire da settembre 2026
- Titolo rilasciato: Attestato di validazione delle competenze / Specializzazione
- Prezzo: Gratuito/Finanziato dal Programma GOL
I/le destinatari/e GOL possono accedere ai percorsi di formazione professionale in esito al servizio di orientamento specialistico e skill gap analysis. La durata della formazione varia a seconda del percorso in cui i destinatari/e sono inseriti:
- percorso 1 accede a percorsi formativi di massimo 100 ore;
- percorso 2 accede a percorsi formativi di massimo 150 ore;
- percorso 3 accede a percorsi formativi di massimo 600 ore;
- percorso 4 può accedere alla formazione prevista per tutti gli altri percorsi.
E’ stata avviata la raccolta di candidature per il corso: Operatore paghe e contributi. Il corso è rivolto a candidati/e maggiorenni di entrambi i sessi (L.903/77; L125/91). L’attivazione dei corsi è subordinata all’approvazione e al finanziamento da parte degli Enti competenti.
Le adesioni non saranno vincolanti, ma daranno precedenza al momento dell’effettiva apertura delle selezioni. La successiva fase di selezione potrà essere soggetta al superamento di specifiche prove di selezione, che verranno comunicate ai candidati/e. L’intervento contribuisce a comporre l’offerta formativa dell’ente, ma non necessariamente potrà essere attivato. Il titolo ed il numero di ore sono indicativi.
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OPERATORE PAGHE E CONTRIBUTI
Perchè scegliere questo corso
L’obiettivo del corso è trasmettere agli allievi le competenze per contestualizzare la contrattualistica, le principali normative civilistiche e fiscali e la redazione dei prospetti paga, la documentazione relativa agli adempimenti obbligatori del datore di lavoro in tema fiscale, assicurativo e contributivo.
Programma del corso
Saranno trattati i seguenti argomenti:
• Procedure di assunzione, trasformazione e cessazione del rapporto di lavoro;
• Elementi di diritto del lavoro e contrattualistica del rapporto di lavoro;
• Normativa previdenziale, fiscale e assicurativa di riferimento;
• Tecniche di base di amministrazione del personale e applicativo gestionale di riferimento.
Sbocchi lavorativi
Operatore paghe e contributi.
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